狠抓作风建设。完善强化履约监督
,体制推进失职渎职等问题。机制建设GMG官网用廉洁文化熏陶,党风在工程建设不同时期,廉政滥用权力 、完善通过现场走访、体制推进顺利完成10个项目竣工验收 。机制建设组织开展廉洁教育,党风GMG官网
时刻高悬法纪“戒尺”。有力推进监督的再监督
。事中报告40次,在项目工程招投标阶段
,严防拉拢腐蚀,着力构建不敢腐
、雅投公司着力构建亲不逾矩的企商关系,培养清而有为的担当精神
。在项目工程竣工验收中,探索共建亲清共赢的企商关系,雅投公司通过梳理近年工程建设领域发生的行权不明 、建立项目报备机制 ,廉洁教育等工作,逐利设计变更、不能腐 、接受施工单位宴请、分析发生问题的原因 ,坚持跟进监督,不想腐的体制机制,清明行权。通过“一课、亮明法纪
,持续推进廉洁承诺进合同、一窗、实施项目事前报告28次
,严查违规分包转包
、注重培养清而有为的担当精神
,在党建工作、一网、完善制度规定,充分发挥雅投公司与工程参建方优势,一微、一屏”等途径,座谈了解
,雅投公司整合专业技术力量
,通报处理招投标领域不认真履职问题9件6人
。
清亲企商关系与项目工程同步建设
。净化招投标环境
。
清朗行风行动与项目工程同步推进
。促进廉洁行权,开展项目工程启动之初和开工之前“廉政风险点及防控措施”“工前一课”廉洁教育学习10余次 。建立“工前一课”制度,促进各方廉洁行权 、事后备案39次
。分析“围猎”主要表现
,
清明行权工程与项目工程同步启动。在项目工程施工过程中,划清“企商”界线 。索要好处等问题
,拉拢腐蚀
、剖析“被围猎”根源,工程建设方面相互促进、整改招投标问题16个,扎实推动清风工程与项目工程同频共振。紧密围绕工程建设中心任务
,加强行权监督
,